దుబాయ్ ఉద్యోగ మోసాలపై జార్ఖండ్ నర్స్ అనుభవం

జార్ఖండ్‌కు చెందిన ఒక నర్స్ దుబాయ్‌లో ఉద్యోగం కోసం వెళ్లగా, అక్కడ తనకు ఇచ్చిన హామీలకు, వాస్తవ పరిస్థితులకు ఎంతో పొంతన లేదని తెలుసుకున్న వైనాన్ని వివరిస్తూ 'ది ఇండియన్ ఎక్స్‌ప్రెస్' గురువారం ఒక రిపోర్ట్ ప్రచురించింది. ఆ మహిళ తాను చేసిన తప్పును గ్రహించేలా, అంటే తన ప్రాథమిక స్వేచ్ఛను కోల్పోయేలా చేసిన కాంట్రాక్ట్‌పై సంతకం చేయడానికి దారితీసిన వరుస సంఘటనలను ఈ కథనం వివరిస్తుంది. రిక్రూట్‌మెంట్ ఏజెంట్ల పాత్ర, ఆమెతో సంతకం చేయించిన పత్రాలు, గల్ఫ్‌కు చేరుకున్న తర్వాత ఆమె ఎదుర్కొన్న పరిస్థితులపై ఇది దృష్టి పెట్టింది (Indian Express).

ఆ రిపోర్ట్ ప్రకారం, ఆ నర్స్‌ను మధ్యవర్తులు సంప్రదించి, దుబాయ్‌లోని ఒక ప్రతిష్టాత్మక సంస్థలో నర్సింగ్ ఉద్యోగం అని నమ్మించారు. ఆమె సంతకం చేసిన పత్రాలలో ఆమె కదలికలను నిరోధించే నిబంధనలు ఉన్నాయి. ఆమె లీగల్ స్టేటస్‌ను ఒకే స్పాన్సర్‌కు ముడిపెట్టడం, అనుమతి లేకుండా ఉద్యోగం లేదా దేశం విడిచి వెళ్లే అవకాశాన్ని పరిమితం చేయడం వంటి నిబంధనలు ఉన్నాయి - ఈ షరతులు ఆమెను పూర్తిగా యజమాని నియంత్రణలో ఉంచాయి. రిక్రూట్‌మెంట్ ప్రక్రియలో సమాచార లోపాలను ఎలా దుర్వినియోగం చేశారో ఆర్టికల్ వివరిస్తుంది: చిన్న నగరాలకు చెందిన చాలా మంది మెడికల్ ప్రొఫెషనల్స్ లాగే, ఈ నర్స్‌కు కూడా ఆఫర్‌ను లేదా ఏజెంట్ వివరాలను స్వయంగా వెరిఫై చేసుకునే మార్గాలు లేవు. పైగా విదేశాల్లో ఉద్యోగం సంపాదించాలనే అత్యవసర పరిస్థితి ఉండటంతో దాని గురించి లోతుగా పరిశీలించే అవకాశం లేకుండా పోయింది (Indian Express).

విదేశాల్లో ఉద్యోగం వెతుక్కుంటున్న భారతీయ హెల్త్‌కేర్ వర్కర్లపై ఇది చూపుతున్న విస్తృత ప్రభావం గురించి ఈ రిపోర్ట్ చర్చిస్తుంది. జార్ఖండ్, కేరళ, తమిళనాడు వంటి రాష్ట్రాల నుండి నర్సులు చాలా కాలంగా గల్ఫ్ ఆసుపత్రులకు ప్రధాన వనరుగా ఉన్నారు. డిమాండ్‌కు తగినట్లుగా సరఫరా చేయడానికి లైసెన్స్ పొందిన, పొందని ఏజెంట్ల నెట్‌వర్క్ పనిచేస్తోంది. మినిస్ట్రీ ఆఫ్ ఎక్స్‌టర్నల్ అఫైర్స్, ప్రొటెక్టర్ జనరల్ ఆఫ్ ఎమిగ్రెంట్స్ కొన్ని వర్గాల కార్మికుల కోసం ఎమిగ్రేషన్ క్లియరెన్స్ ఫ్రేమ్‌వర్క్‌ను నిర్వహిస్తున్నప్పటికీ, నర్సులు మాత్రం తరచుగా రెగ్యులేటరీ గ్రే జోన్‌ల పరిధిలోకి వస్తున్నారు - ముఖ్యంగా విజిట్ వీసాలపై లేదా స్టాండర్డ్ లేబర్ ప్రొటెక్షన్‌ను దాటవేసే ఫ్రీ-జోన్ సంస్థల ద్వారా రిక్రూట్ అయినప్పుడు ఇది జరుగుతుంది. eMigrate సిస్టమ్ కింద తప్పనిసరి చేసిన సేఫ్ గార్డ్స్ ఆ నర్స్ కాంట్రాక్ట్‌లో లేవని కథనం పేర్కొంది. అంతేకాకుండా, ఆమె దుబాయ్ చేరుకోగానే ఆమె పాస్‌పోర్ట్‌ను స్పాన్సర్ తన వద్దే ఉంచుకున్నారని, యూఏఈ లేబర్ లా ప్రకారం ఇది నిషిద్ధమైనప్పటికీ ఇప్పటికీ విస్తృతంగా జరుగుతోందని తెలిపింది (Indian Express).

ప్లేస్‌మెంట్ ఫీజులు చెల్లించడం, పాస్‌పోర్ట్‌లను సరెండర్ చేయడం లేదా ఓపెన్-ఎండెడ్ సర్వీస్ బాండ్‌లపై సంతకం చేయడం వంటి షరతులు ఉన్న ఆఫర్లను అంగీకరించవద్దని గల్ఫ్‌లోని భారతీయ రాయబార కార్యాలయాలు కాలికంగా హెచ్చరికలు జారీ చేస్తుంటాయి. అయినప్పటికీ, జీతాలు చెల్లించకపోవడం నుండి భౌతికంగా బంధించడం వరకు ఫిర్యాదులు వస్తూనే ఉండటం చూస్తే, చట్టాల అమలు ఇంకా సరిగ్గా జరగడం లేదని తెలుస్తోంది. నిర్దిష్ట రిక్రూట్‌మెంట్ ఏజెన్సీ లేదా దుబాయ్ యజమాని పేరును 'ది ఇండియన్ ఎక్స్‌ప్రెస్' రిపోర్ట్ పేర్కొనలేదు. నర్స్ దుబాయ్‌లోని ఇండియన్ కన్సులేట్‌ను లేదా స్థానిక పోలీసులను ఆశ్రయించి న్యాయం కోరారా లేదా అనేది స్పష్టంగా తెలియదు. వృత్తిపరమైన ఎదుగుదల గురించిన హామీకి, కాంట్రాక్టు బందీలుగా మారి కళ్ల ముందే ఇరుక్కుపోతున్న వలస కార్మికుల వాస్తవ పరిస్థితికి మధ్య ఉన్న అంతరాన్ని ప్రతిబింబించేలా, తాను “తన స్వేచ్ఛను తాకట్టు పెట్టానని” నర్స్ స్వయంగా వ్యక్తపరిచిన అభిప్రాయంతో ఆర్టికల్ ముగుస్తుంది (Indian Express).